Une candidature spontanee permet de postuler dans une entreprise en direct, sans repondre a une annonce precise.

Elle est a l’initiative du candidat et ne repond gui?re a 1 besoin exprime avec La Societe. Elle consiste en general en l’envoi d’une lettre de motivation et d’un CV, tout comme la candidature ordinaire. Le recruteur n’etant jamais en recherche active de nouveaux profils, la candidature spontanee se devra d’etre tres soignee pour ne point passer inapercue.

Pourquoi opter Afin de une candidature spontanee ?

Quelques raisons ont la possibilite de pousser un candidat a envoyer une candidature spontanee :

  • Temoigner d’un grand interet pour l’entreprise et d’une forte motivation a la rejoindre. Malgre une reputation de catholicmatch “bouteille a la mer”, une candidature spontanee bien ciblee peut eveiller l’interet d’un recruteur.
  • Integrer un vivier de recrutement. Meme si l’entreprise n’est pas a la recherche de nouveaux profils, la candidature spontanee permet d’entrer en relation avec des recruteurs et de se positionner sur de futures opportunites via l’ajout du CV envoye a la base de informations RH de l’entreprise (vivier de candidats).
  • Mettre en avant 1 profil atypique. Divers profils dits “atypiques” presentant des parcours particuliers ont la possibilite de avoir des difficultes a identifier des offres d’emploi ou a vendre leurs connaissances aupres d’entreprises parfois encore figees dans d’anciens schemas de recrutement. Envoyer une candidature spontanee permet de mettre c’est parti ses competences et de valoriser son potentiel au-dela des exigences d’une candidature simple.

Candidature spontanee : De quelle fai§on aller du lot ?

Anticiper les besoins de l’entreprise

Notre phase de reperee reste capitale : renseignez-vous concernant l’entreprise afin de mieux saisir ses besoins et d’avoir une idee claire des profils qui pourraient lui etre utiles. Vous pourrez pleinement joindre le standard de l’entreprise Afin de expliquer votre demarche et demander des informations i  propos des besoins en recrutement. Ces precisions vous vont i?tre egalement utiles Afin de ajuster favorablement votre candidature.

Adapter la candidature a l’entreprise

Mettre en avant nos precisions qui sont pertinentes Afin de l’entreprise ciblee reste primordial. N’oubliez jamais : l’objectif est ici de donner besoin au recruteur de vous rencontrer ! Notre personnalisation de ce candidature spontanee va se Realiser a plusieurs niveaux (design du CV, mise c’est parti de certaines experiences ou competences, argumentaire, . ). Notre vocabulaire utilise est en mesure de egalement etre qui correspond a la terminologie de l’entreprise. En retrouvant des termes qui lui sont familiers, le recruteur saura plus facilement imaginer le candidat s’adapter a son environnement de travail et a sa nouvelle boutique.

Afficher sa motivation

Montrer sa determination permet au recruteur d’observer que le candidat est pret a s’investir. Attention bien ainsi a ne point trop en Realiser : la motivation doit etre sincere et etre accompagnee d’exemples concrets pour faire mouche aupres du recruteur.

Oser relancer

Dans le contexte d’un depot de candidature spontanee, il va i?tre passionnant de relancer le recruteur apres 5 a 10 temps sans reponse. Vous pourrez tout a fait joindre l’entreprise avec telephone pour effectuer une telle relance, ou si vous avez identifie un interlocuteur specifique, le demander l’aide le recruteur sur Linkedin Prenons un exemple. En cas de renvoi negatif, restez courtois – votre n’est que part remise ! – et n’omettez aucune remercier le recruteur pour des heures. N’hesitez nullement a lui demander au passage pourquoi votre candidature n’a gui?re ete retenue, ceci pourra vous aider Afin de de prochaines approches.

Envoyez-nous votre CV

Exemple de lettre de motivation Afin de une candidature spontanee

Pour une candidature spontanee reussie, on doit joindre a le mail de candidature son CV ainsi qu’une lettre de motivation. Vous pourrez pour cela choisir notre modele de lettre de motivation generique, a personnaliser selon ce situation personnelle.

Attention : la lettre de motivation type n’existe gui?re, il ne s’agit ici que d’une trame ! Votre lettre de motivation se devra de devenir personnalisee et de repondre aux specificites et enjeux de l’entreprise que vous ciblez.

[Nom Prenom] [Adresse] [Code postal / Ville] [Numero de Telephone]

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